Harbir Singh博士は、Mack Institute For Innovation Managementの共同ディレクターであり、Warton SchoolのHuntsman Program For International Studies and Businessの教員ディレクターです。 グローバルビジネスの研究と教育に尽力し、ウォートン-スクールのグローバル-イニシアティブの副学部長を務めています。 彼は、世界クラスの能力と持続可能な競争上の優位性の開発に焦点を当てています。 研究と教育における彼の主な関心は、三つの分野にあります: 戦略的リーダーシップ、アライアンスや買収を通じた成長と革新、および競争戦略の進化。 Harbirは教育のための賞に加えて管理のアカデミーで戦略的な管理の顕著な研究のための多数の賞を獲得した。 彼は、多国籍企業による新しい国市場への参入様式の決定要因に関する共著作品で、アカデミー-オブ-インターナショナル-ビジネス-ディケイド賞を受賞した。 彼は経営アカデミーのビジネス政策と戦略部門の議長であり、戦略的管理協会のフェローの元学部長でもありました。 彼は全体的な設定の作戦そしてリーダーシップの複数の本の著者である。 ハーバードはミシガン大学で博士号を取得した。 “競争優位のための戦略的思考と管理”や”戦略的提携:成長機会の創出”など、ウォートンのオープン入学エグゼクティブプログラムのいくつかのアカデミックディレクターであり、合併買収プログラムのリード教員でもあります。 さらに、彼は世界中の企業や団体のための多数のカスタマイズされたプログラムを教え、指示します。 ハービルは、ロンドン-ビジネス-スクール、ボッコーニ大学-ミラノ、スイスのザンクト-ガレン大学の客員教員、インド-スクール-オブ-ビジネスの創設教員を務めています。 また、IBM Corporation、ファイザー、Verizon、AT&T、Daimlerを含む多くの企業の競争優位性、グローバル化、買収、アライアンスに関するエグゼクティブセミナーを実施しています。